Hoạch định & Điều độ: Chủ trì xây dựng và triển khai kế hoạch sản xuất (tuần/tháng) dựa trên đơn hàng; cân đối năng lực nhân lực, máy móc và vật tư để tối ưu hóa hiệu suất, đảm bảo tiến độ giao hàng.

Quản lý Kỹ thuật & Máy móc: Giám sát quy trình vận hành và tiêu chuẩn kỹ thuật tại các tổ đội. Phối hợp bảo trì, sửa chữa định kỳ, hạn chế tối đa thời gian máy dừng do sự cố.

Cải tiến Quy trình: Tham gia nghiên cứu cải tiến công nghệ, máy móc lắp ráp/đóng gói nhằm nâng cao năng suất, giảm tỷ lệ hàng lỗi (NG).

Quản lý Nhân sự: Hỗ trợ Trưởng phòng sản xuất triong việc phân công công việc, đánh giá KPI và đào tạo kỹ năng/an toàn lao động cho đội ngũ tổ trưởng, công nhân trực tiếp sản xuất.

Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Kỹ thuật (Cơ khí, Chế tạo máy, Điện - Điện tử, Quản lý Công nghiệp...).

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Phó phòng, Quản đốc, Trưởng ca lớn hoặc Trưởng nhóm Kỹ thuật/Kế hoạch sản xuất).

Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành sản xuất, lắp ráp, đóng gói sản phẩm định hình hoặc thiết bị văn phòng

Thành thạo kỹ năng lập kế hoạch, điều độ sản xuất (Ưu tiên ứng viên biết sử dụng các hệ thống ERP/CRM/Sapo/AMIS...).

Đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật, am hiểu nguyên lý vận hành và bảo dưỡng máy móc thiết bị nhà xưởng.

Tư duy logic tốt với số liệu, quyết đoán, chịu được áp lực cao và có năng lực quản lý lao động trực tiếp tốt.